4 组织环境/4.4 职业健康安全管理体系

4.4 职业健康安全管理体系

组织应按照本标准的要求建立、实施、保持和持续改进职业健康安全管理体系,包括所需的过程及其相互作用。

【标准理解】

(1)组织应按照ISO 45001: 2018要求,以及结合4.1,4.2和4.3的输出信息,确定建立、实施、保持和持续改进职业健康和安全管理体系所需的过程(如输出过程清单),并确认这些过程之间的相互相互关系(如输出过程相互关系图)。

(2)组织应利用乌龟图(或其他工具),明确各过程的输入和输出,控制文件,绩效指标,所需资源,职责等(可选,ISO 9001: 2015有明确要求)。

(3)过程清单,过程相互关系图以及乌龟图(可选,ISO 9001: 2015有明确要求),应形成书面的文件。

(4)本条款涉及的过程策划,与8.1涉及的过程运行策划是有区别的。本条款仅要求输出过程清单,过程相互相互关系图以及乌龟图(可选,ISO 9001: 2015有明确要求),而不涉及二阶文件的具体内容。但是8.1则是利用本条款的输出,作为输入信息,进一步输出具体的程序文件,以及由程序文件引出的三阶文件。

【行动要点】

(1)建立EHS过程策划管理过程。

(2)形成书面的《EHS过程策划管理流程》或《EHS过程策划管理程序》,明确职业健康和安全管理体系过程、过程相互关系、以及乌龟图(可选,ISO 9001: 2015有明确要求)确定、评审和更新等要求。

(3)按照《EHS过程策划管理流程》或《EHS过程策划管理程序》,对职业健康和安全管理体系过程、过程相互关系、以及乌龟图(可选,ISO 9001: 2015有明确要求)进行确定、评审和更新,并输出相应的记录。

【输出文档】

(1)《EHS过程策划管理流程》或《EHS过程策划管理程序》(可选)。

(2)职业健康和安全管理体系过程清单。

(3)职业健康和安全管理体系过程相互关系图。

(4)职业健康和安全管理体系过程乌龟图(可选,ISO 9001: 2015有明确要求)。

【审核要点】

(1)是否输出书面的职业健康和安全管理体系过程清单。

(2)是否输出书面的职业健康和安全管理体系过程相互关系图。

(3)是否利用乌龟图或其他工具,明确各过程的输入和输出,控制文件,绩效指标,所需资源,职责等,能否提供书面的记录(可选,ISO 9001: 2015有明确要求)。